- शुरुआत
- 22 जुल॰ 202690% कॉन्फ़िडेंससोर्स से
Monday.com ने AI पर आधारित पुनर्गठन के लिए करीब 20% कर्मचारियों की छंटनी की
मूल भाषा से अपने आप अनुवादित
मूल शीर्षक: Monday.com Cuts About 20% of Its Workforce to Rebuild Around AI
- 22 जुलाई 2026 को monday.com ने एक पुनर्गठन योजना शुरू की जो उसके मौजूदा कर्मचारियों की संख्या में करीब 20% की कमी करती है, ताकि कंपनी को उसके AI Work Platform पर रणनीतिक फोकस के अनुरूप बनाया जा सके[1]।
- सह-संस्थापक रॉय मान और एरन ज़िनमन ने स्टाफ को बताया कि दुनियाभर में करीब 620 कर्मचारी कंपनी छोड़ेंगे[2][3]; इनमें से करीब 350 पद तेल अवीव मुख्यालय में हैं[5]। TechCrunch ने इस कटौती को करीब 630 बताया[4]।
- संस्थापकों ने लिखा कि "हमने अपने पिछले अध्याय के लिए जो संगठन बनाया था, वह नए AI युग के लिए उपयुक्त संगठन नहीं है", और कंपनी प्रबंधन की परतें कम कर रही है, छोटी स्वायत्त टीमें बना रही है और ग्राहकों को बेचने व सहयोग देने के तरीके बदल रही है[2][3]।
- प्रबंधन ने कहा कि "मार्जिन सुधारना इस फैसले का मकसद नहीं था" और यह कटौती लोगों की जगह AI लाने के लिए नहीं की गई; कंपनी की योजना बचत का अधिकांश हिस्सा लोगों, उत्पादों और AI में फिर से निवेश करने की है[2]।
- monday.com को $45-55 मिलियन के शुद्ध खर्च का अनुमान है: मुआवजे और लाभों के लिए $30-35 मिलियन, ऑफिस स्पेस के इम्पेयरमेंट के लिए $30-35 मिलियन, जिसकी आंशिक भरपाई शेयर-आधारित मुआवजा क्रेडिट से करीब $15 मिलियन से होगी, ज्यादातर 2026 की दूसरी छमाही में[1]।
- इस कटौती के साथ ही कंपनी ने अपने 2026 के non-GAAP ऑपरेटिंग मार्जिन अनुमान को 13% से बढ़ाकर करीब 15% कर दिया और राजस्व वृद्धि का अनुमान 19-20% पर बरकरार रखा[1]।
संदर्भ 584% कॉन्फ़िडेंसकुल भरोसा: 84%पिन का स्रोत और संदर्भ उसकी तारीखों की कितनी पुष्टि करते हैं।सोर्स सहित 5 संदर्भ पिन के शुरू और खत्म होने के समय का कितनी मज़बूती से समर्थन करते हैं, इसका भारित औसत; सबसे नए संदर्भ से हर 180 दिन पुराना होने पर किसी संदर्भ की गिनती आधी हो जाती है75% या उससे बेहतर कॉन्फ़िडेंस वाले सभी पिन दिखाएं
पहली एंट्री हमेशा पिन का सोर्स होती है। कुल कॉन्फ़िडेंस एक भारित औसत है कि हर संदर्भ ऊपर इस्तेमाल किए गए शुरू और खत्म होने के समय का कितनी मज़बूती से समर्थन करता है; सबसे नए संदर्भ से हर 180 दिन पुराना होने पर किसी संदर्भ की गिनती आधी हो जाती है।
- [1]90%sec.gov/Archives/edgar/data/1845338/000117891326003553/zk2635715.htmsec.gov· 23 सित॰ 2026 को पोस्ट किया गया· शुरुआत 22 जुल॰ 2026 ✓· स्कोर का 24%
monday.com के फॉर्म 6-K में कहा गया है कि "22 जुलाई 2026 को, monday.com Ltd. ("कंपनी") ने एक पुनर्गठन योजना शुरू की" जिसमें "कंपनी के मौजूदा कर्मचारियों की संख्या में करीब 20% की कमी शामिल है"; स्टाफ पत्र पर Ctech की रिपोर्ट 22.07.26 की तारीख की है।
- [2]90%Monday.com cuts 20% of workforce as it restructures for the AI eracalcalistech.com· 22 जुल॰ 2026 को प्रकाशित· स्कोर का 19%
Ctech (Calcalist) quotes the founders' letter to employees: about 620 jobs, roughly 20% of the global workforce, not a cost cut or an AI replacement.[1]
- [3]85%monday.com to cut 20% of global workforce, more than 600 employees to be laid offjpost.com· 22 जुल॰ 2026 को प्रकाशित· स्कोर का 19%
The Jerusalem Post reports the restructuring announced 22 July: around 20% of the global workforce, 620 employees, and the flattening of the organisation around the AI work platform.[1]
- [4]80%Monday.com lays off hundreds to focus on AItechcrunch.com· 22 जुल॰ 2026 को प्रकाशित· स्कोर का 19%
TechCrunch reports the 20% reduction (about 630 staff by its count) and the $45-55 million restructuring charge, tied to the AI Work Platform pivot.
- [5]75%Monday.com cuts hundreds of jobs as it restructures around AI strategyfinance.yahoo.com· 22 जुल॰ 2026 को प्रकाशित· स्कोर का 19%
Proactive reports around 620 roles cut worldwide from the founders' letter, about 350 of them at the Tel Aviv headquarters, and the raised margin outlook.[1]
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