EU, 이사회 40% 목표 담은 '여성 이사회' 지침 서명
Bâtiment Louise-Weiss, 1, Allée du Printemps, Wacken, Robertsau, Strasbourg, Bas-Rhin, Collectivité européenne d'Alsace, Grand Est, France métropolitaine, 67070, France
European Union
확정날짜 확실성: 확정확정으로 발표됨출처가 날짜를 얼마나 확정적으로 표현하는지: 확정, 예정, 추정, 연기, 미확인.“확정” 핀 모두 보기신뢰도 87%종합 신뢰도: 87%핀의 출처와 참고 자료가 날짜를 얼마나 뒷받침하는지.출처를 포함한 자료 5건이 핀의 시작·종료 시각을 얼마나 강하게 뒷받침하는지에 대한 가중 평균. 자료는 최신 자료보다 180일 오래될 때마다 가중치가 절반이 됩니다신뢰도 75% 이상 핀 모두 보기관보 기록은 "유럽의회 및 이사회의 2022년 11월 23일 지침 (EU) 2022/2381"이며, 본문은 "스트라스부르에서 작성, 2022년 11월 23일"로 끝나고, 제14조는 "2038년 12월 31일 만료된다"고 밝혀 기간은 2039년 1월 1일 전날 자정(배제)에 끝난다.[1]
로베르타 메촐라와 이사회 의장국이 스트라스부르에서 지침 (EU) 2022/2381에 서명해, EU 대형 상장기업이 2026년 6월 30일까지 비상임이사의 40% 또는 전체 이사의 33%를 소수 성별로 채우도록 요구한다.
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