欧盟签署《董事会性别平衡指令》，设定40%的董事会性别目标
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原标题: EU Signs the Women on Boards Directive Setting a 40% Board Target
- 这项关于改善上市公司董事性别平衡的指令于2022年11月23日在斯特拉斯堡签署，并于2022年12月7日刊登在《欧盟公报》上[1][4]
- 各成员国必须确保大型上市公司在2026年6月30日前，使弱势性别占非执行董事职位的40%，或占全部董事职位的33%[4]
- 未达到目标的公司在挑选董事时必须采用明确、性别中立的标准进行比较评估，每年向本国主管机关报告，否则将面临罚款或董事任命被撤销等处罚[3][4]
- 中小企业（员工人数少于250人，且营业额不超过5000万欧元或资产负债表总额不超过4300万欧元）不在适用范围内[3][4]
- 欧盟委员会于2012年11月提出该指令草案，欧洲议会于2013年11月完成一读表决，但理事会直到2022年10月17日才通过其立场，随后欧洲议会于2022年11月22日进行最终表决[2][5]
- 各国国内法须于2024年12月28日前完成转化，该指令将于2038年12月31日到期，除非获得延长[4]
参考资料 5可信度 87%
第一项始终是图钉的来源。总体可信度是各份资料对上方所用开始和结束时间支持程度的加权平均；资料每比最新的一份旧 180 天，权重减半。
- [1]90%op.europa.eu/en/publication-detail/-/publication/43bf368f-75d2-11ed-9887-01aa75ed71a1/language-enop.europa.eu· 发布于 2026年9月25日· 开始 2022年11月23日 ✓· 结束 2038年12月31日 ✓· 占评分 33%
欧盟出版局的记录显示为“欧洲议会和理事会2022年11月23日第(EU) 2022/2381号指令”，正文结尾为“订于斯特拉斯堡，2022年11月23日”，第14条规定“本指令应于2038年12月31日失效”，因此该期间以不含首日的2039年1月1日为终止边界。
- [2]90%Procedure file 2012/0299(COD) - European Parliament Legislative Observatoryoeil.secure.europarl.europa.eu· 添加于 2026年9月25日· 占评分 33%
Key events: Commission proposal 14/11/2012, Parliament second-reading decision 22/11/2022, final act signed 23/11/2022, published in the Official Journal 07/12/2022; rapporteurs Lara Wolters (JURI) and Evelyn Regner (FEMM).[1]
- [3]80%Gender balance on company boards - Your Europeeuropa.eu· 添加于 2026年9月25日· 占评分 33%
The EU's business portal: applies to listed companies with more than 250 employees, turnover over EUR 50 million or a balance sheet above EUR 43 million; penalties may include fines or annulment of a director's appointment.[1]
- [4]95%Directive (EU) 2022/2381 on improving the gender balance among directors of listed companies (OJ L 315, 7.12.2022)publications.europa.eu· 发表于 2022年12月7日· 占评分 0%
The Official Journal text: Article 5 sets the 40% non-executive or 33% all-director objectives "to be reached by 30 June 2026", Article 11 the transposition date of 28 December 2024, Article 14 the expiry on 31 December 2038; signed by R. Metsola and M. Bek.[1]
- [5]85%Position of the Council at first reading on the gender balance among directors of listed companies (10521/1/22 REV 1)data.consilium.europa.eu· 发表于 2022年10月17日· 占评分 0%
The Council adopted its first-reading position on 17 October 2022, the step before Parliament's final vote; same target dates and 2038 expiry clause.[1]
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